说，这是最近五年来，我见过的最好的一份估值报告！”
“经过董事会讨论决定，这位员工的薪金会翻一倍，还能得到一次升职名额。”
然后，段潇薇向会议室里坐着的员工们指了一下，说：“金融分析部的刘凤女士，请站起来给大家看看。”
那位腰围二尺八的女员工刘凤骄傲地站起来，朝大家得意地挥了挥手，笑出一嘴大牙。
会议室里再次死一般的沉寂。
刚才还在交头接耳激动得脸红的员工们，包括一些中层的管理层，都面面相觑。
金融分析部的总监阮兴贵不自在地在位置上挪挪身子。
他也坐在主席台上，此时恨不得隐身。
他哪知道，段潇薇居然把这件事拿到公司例会上说！
这还不是一般的例会，这可是年度例会！
她难道不知道，有些事，是可以做，但不可以说的吗？
记在公司的erp系统里当刘凤的工作成绩就可以了，拿到这种大会上来说，是故意的呢还是故意的呢？
而且刘凤现在是金融分析部的人，又不是她投资部的人，犯得着把手伸那么长吗？
阮兴贵这么多心思，也只是在脑海里打个转。
脸上依然笑得宽容和煦，好像真的与有荣焉。
李可笑更是坐立不安。
但是当她看见主席台上几个相关的高管都笑眯眯不说话，又看见王依依给她使了个眼色，让她不要担心，心里也镇定下来。
乔娅倒抽一口凉气：“……怎么会是她？！”
她惊疑不定地看看主席台，瞄瞄笑得见牙不见眼的刘凤，又把视线投到淡定如常的兰亭暄身上，“……我还以为是暄姐……”
童壮壮坐在她们前面一排，也嘀咕道：“……我也以为……”
不止是他，几乎所有投资部和金融分析部的同事们都一脸愕然。
刘凤在投资部是常年不上班，转到金融分析部没几天，也是三天打鱼两天晒网，从来没见过她写任何报告。
就算偶尔来公司，也大部分时间在领导办公室里聊天八卦兼打杂。
就这种人，写得出什么样的估值报告？
可现在是公司例会，全公司所有部门的人都在，大家也不是傻子，哪怕是童壮壮这样情商为零的人，也没有当场发难，只是纳闷而已。
不过当例会结束，所有金融分析部的同事都接到来自段潇薇的一份邮件，说是给他们看看什么叫“估值报告模板”，希望以后他们部门的估值报告都能有这个水准。
投资部虽然不一定会百分百按照金融分析部的估值报告进行投资，但这确实是他们投资的重要参考，而且是他们忽悠客户，嗯，不，应该说说服投资人的最重要指标。
毕竟对于风投公司来说，他们是要向投资人和股东负责。
对于他们，投资是一份工作，不是赌博，不能想咋投，就咋投。
可这份邮件却掀起轩然大波。
童壮壮之前还是怀疑，现在可是有了切实的证据。
他来到兰亭暄的工位低声问她：“兰亭暄，这不是你做的估值报告吗？怎么变成那个凤姐了？”
他可是有这份报告的电子版本的，是兰亭暄发给他让他帮着重建模型验算的。
兰亭暄面无表情，拳头捏得松了又紧，紧了又松，还是摇了摇头：“……我不知道。”
“兰亭暄，我给你作证，我知道这份报告是你写的，刘凤那是抄袭！”
兰亭暄却知道，刘凤能拿到这份估值报告，肯定是李可笑给她的。
没想到李可笑没有把她的报告占为己有，却拿去给刘凤做了人情。
真是太卑鄙了……
如果直接是李可笑做出这件事，兰亭暄有把握可以把这件事马上翻过来。
可现在是刘凤牵扯到其中，而刘凤又是某位高管的小姨子，在公司不干活拿工资已经很多年了，这种事就不是李可笑的个人行为。
说不定公司上上下下早就打点好了。
她要再冒冒失失提出来，也不知道会有什么样的后果等着她……
可她怎么甘心呢？
话又说回来，如果不是段潇薇突然把这件事在公司年度例会上公开提出来表扬，也就暗箱操作了。
这种事在大公司里，不是第一次，也不会是最后一次。
一般这种情况，连当事人都不会知道自己辛辛苦苦加班做出来，给公司带来巨大回报的估值报告，给她人做了嫁衣裳。
问题是段潇薇为什么要这么做呢？
她可是当了八年的投资部总监，在公司里仅次于首席执行总裁王建材。
这种人会是热血上头主持正义的傻白甜？
做梦去吧……
